Maslowo poreikių teorija
Abraomas Maslovas yra vienas didžiausių humanistinės psichologijos atstovų. Maslovo poreikių teorija analizuoja veiksnius, turinčius įtakos žmogaus vystymuisi, motyvacijai ir asmeniniam įvykdymui. Jį sudaro piramidė, kuri hierarchizuoja žmogaus poreikius. Jo teorija įgyja labai vizualią informaciją, nes yra struktūrizuota piramidės vaizde, kuriame yra penkios skirtingos sekcijos, kurias aprašome šiame psichologijos straipsnyje. Tai yra penki pagrindiniai klausimai Maslowo poreikių teorija.
Galbūt jus domina: Kaip įveikti pripažinimo ir patvirtinimo indekso poreikį- Fiziologiniai poreikiai
- Saugumo poreikiai
- Narystės poreikis
- Pripažinimo poreikiai
- Savęs realizavimas
1. Fiziologiniai poreikiai
Tiesiai prie šios Maslovo piramidės pagrindo yra tie pirmojo būtinumo aspektai, susiję su žmogaus gyvybe ir gerove. Iš šių fiziologinių poreikių tenkinimo žmogus gali eiti savęs realizavimo kryptimi, siekdamas kitų tikslų, esančių skirtinguose šio vaizdo lygiuose. Šioje pagrindinių poreikių grupėje, pavyzdžiui, yra sugrupuoti, maisto, poilsio ar pastogės. Šie pagrindiniai poreikiai siejasi su neatidėliotinumo troškimu. Pavyzdžiui, noras gerti vandenį, kai jaučiasi troškulys. Arba taip pat noras pailsėti po intensyvaus darbo dienos. Asmens motyvacija šiuo konkrečiu kontekstu yra nukreipta į šią tiesioginę pabaigą.
2. Saugumo poreikiai
Kitame šio piramidės skyriuje yra tie poreikiai, kurie yra suderinti su šiuo tikslu. Antrasis žingsnis atitinka apsaugos, saugumo ir stabilumo poreikis. Naudodamiesi šia padėtimi prieš realybę, įvykdžius pagrindinius poreikius, žmogus ieško saugumo, iš kurios galima priimti sprendimus, kurie peržengia tiesioginę akimirką ir prisijungia prie gyvenimo projekto, paremto trumpu ar ilguoju terminas.
Pavyzdžiui, ieškokite a ekonominis saugumas per darbą, kuris suteikia mėnesines pajamas. Namai Tai taip pat yra tos pačios troškimo saugumui apraiška per savo erdvės gerovę. Atsižvelgiant į tai, tai yra viena iš priežasčių, kodėl neaiškumas ir nerimas dėl ilgalaikio nedarbo ar darbo vietų nestabilumo gali sukelti tiek daug kančių, keliant grėsmę šiam svarbiam poreikiui patenkinti.
3. Narystės poreikis
Trečiajame Maslovo piramidės žingsnyje reikia meilės, meilės ir priklausymo grupėms. Žmogaus socialinė dimensija atskleidžiama per ryšius, kuriuos žmonės kuria tarpusavyje, kurdami naujas istorijas. Socialiniai ryšiai, kurie suteikia a Įsišakniję grupėje ir patirties, kurios prideda reikšmę dabartinei meilės, pasitikėjimo, draugystės, meilės ir draugystės vienatvės akivaizdoje.
Su šiuo susitikimu su kitais žmogus peržengia savo asmeninę tikrovę, sukurdamas socialinius ryšius su kitais. Šie ryšiai su kitais yra svarbus laimės šaltinis. Be to, žmogus taip pat žino save per laiką, kai jis dalijasi su kitais. Iš to reikia socialinių įgūdžių svarbos.
4. Pripažinimo poreikiai
Kitame Maslow piramidės skyriuje, kuriame aprašoma viena iš geriausiai žinomų motyvacijos teorijų, yra tie poreikiai, kurie yra susiję su žmogaus savigarba. Ankstesniame skyriuje aprašyti socialiniai poreikiai siejasi su šiuo nauju tikslu, kuris lemia aplinkos vertę.
Šis atpažinimas gali ne tik išreikšti besąlygišką susižavėjimą, kurį žmogus jaučiasi profesiniame lygyje, bet ir apie savo viziją, kurią žmogus turi apie save ir vertinimą, ty savęs sampratą ir savigarbą. Socialinės obligacijos yra svarbios ir vertingos, bet taip pat ir ryšys, kurį žmogus saugo su jais. Ši realybė taip pat atspindi socialinį žmogaus aspektą, o savo ruožtu - ir jo individualią būtybę.
5. Savęs realizavimas
Maslovo piramidės viršūnė veda į tą savirealizacijos raginimą ieškodama laimės, į kurią atvyksta žmogus, kai jis patenkino ankstesnėse punktuose aprašytus poreikius. Šis žingsnis atitinka potencialo ir asmeninio augimo plėtra. Šiame savirealizacijos skyriuje taip pat randame asmeninį ir socialinį vystymąsi, dvasingumą ir asmeninę paiešką.
Visi šio piramidės skyriai yra svarbūs ir turi savo pačių suvokimą hierarchijoje, suderintoje su žmogumi, nes be to, ši savirealizacijos išvaizda turi integruotą požiūrį į poreikius. Šį piramidės tašką neįmanoma pasiekti be pagrindinių poreikių.
Kiekvienas žmogus, pasiekęs šią Maslovo piramidės būseną, savo pačių realizavimo istoriją rašo per sprendimų priėmimą, laisvę, prasmės paiešką, misijos vystymą, asmeninių vertybių praktiką ir tikslų.
Šis straipsnis yra tik informatyvus, internetinėje psichologijoje mes neturime fakto, kad galėtume diagnozuoti ar rekomenduoti gydymą. Kviečiame jus kreiptis į psichologą, kad gydytumėte jūsų bylą.
Jei norite skaityti daugiau straipsnių, panašių į Maslowo poreikių teorija, rekomenduojame įvesti mūsų asmeninio augimo ir savigalbos kategoriją.